各教学单位：

现将吉林省人社厅下发的《关于开展2023年度高层次留学人才回国资助选拔推荐工作的通知》吉人社函〔2023〕30号（请点击网址查看http://xxgk.jl.gov.cn/zcbm/fgw_97992/xxgkmlqy/202302/t20230208_8666928.html）转发给你们，请各教学单位将文件内容及时通知到本单位相关教师（包括在机关、业务附属单位的“双肩挑”人员），并认真组织推荐。机关、业务附属单位的人员请根据专业、学院归属，到对应的教学单位申报。按照要求，学校将推荐1名候选人参加省人社厅组织的评审，因此每个教学单位最多只能推荐1人。

请各单位务必对本单位申报人员的材料进行严格把关，请于2月22日下班前，以部门为单位统一将申报材料的电子版发送到jlnujob@126.com邮箱，以“×××院（部）高层次留学人才回国资助申报材料”命名；纸质版报送到主教七楼人事科，逾期将无法受理。感谢大家对人事工作的理解与支持！

电子版材料清单如下：

1.申请表（附件1）

2.汇总表（附件2）

3.背景调查基本情况（附件3）

4.证明材料册

申报人的相关证明材料扫描成一个PDF文件（编有封面、目录、页码），包括：申报人的身份证、学历学位证书（务必提供海外学历学位证书）、职称证、回国时间证明（2018年1月1日以后的学位证书或海外工作证明、离职证明、纳税证明。不认可offer、工作合同、工作证、网页截图、出入境记录，“留学回国人员证明”中的“拟回国日期”不作为确认回国时间的依据）、知识产权或学术成果材料等，申报人承诺书（见附件4，需本人签字后扫描插入PDF，放在最后一页）。涉密项目请按保密要求专门申报。

纸质版材料清单如下：

1.申报人承诺书（附件4）需本人签字，纸质版一式两份。

2.《师德师风鉴定表》（附件5）纸质版1份，申报人员皆须填写，请报送至党委教师工作部主教1701室。

3.《廉洁自律鉴定表》（附件6）纸质版1份，具有副科级及以上职务人员无需填写，请报送至人力资源处人事科主教1715室。

联系人：王老师   祝老师

联系电话：3291653

人力资源处  

2023年2月17日